Assistant Qualité H/F - Ch de Villeneuve de Berg

Le Centre Hospitalier Claude Djean
430 agents, 312 lits rpartis en 13 units sur 3 ples dactivit : hbergement, sanitaire, handicap

En Ardche mridionale, 30 mn de MONTELIMAR (gare TGV )

En cours de complte reconstruction et rnovation

De nombreux projets en cours (SSR griatrique, accueil de jour, UHR (Units dhbergement Renforc), Ple dActivits et de Soins Adapts (PASA), soins palliatifs SSR, accueil de jour MAS)Notre centre hospitalier de proximité est un établissement de référence en gériatrie et dans le domaine du handicap, regroupant des activités sanitaires (médecine, soins médicaux et de réadaptation, USLD) et médico-sociales (EHPAD, MAS).
Nous proposons un environnement professionnel stable et bienveillant, fondé sur la cohésion des équipes, une organisation réactive et des conditions de travail équilibrées.
Les bâtiments récents offrent un cadre de travail confortable, et les projets d'établissement favorisent la participation active des agents et le développement des compétences.
Rejoindre notre centre hospitalier, c'est intégrer une structure à taille humaine de 430 agents, engagée dans une dynamique de projets, où l'expertise, la coopération et l'évolution professionnelle sont au coeur des valeurs partagées.

Le Centre Hospitalier de Villeneuve-de-berg est situé en Ardèche méridionale, à 30 minutes de Montélimar, et 20 minutes d'Aubenas.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) assistant(e) qualité pour notre établissement.

Missions de l'assistant(e) qualité et gestion des risques :
- Préparer les évaluations externes
- Participer à l'actualisation du Projet d'Établissement,
- Mettre en place une veille des nouvelles recommandations de la HAS et en assurer le suivi.
- S'approprier la gestion documentaire de l'établissement et des différents tableaux de bord nécessaires au suivi.
- Formaliser et suivre l'ensemble des pratiques Professionnelles (procédures, processus),
- Réaliser des tableaux de bord permettant d'évaluer la mise en oeuvre des procédures
- Analyser des signalements d'évènements indésirables.
- Réaliser des enquêtes de satisfaction et communiquer les résultats lors des réunions institutionnelles
- Participer et/ou animer des réunions institutionnelles et des groupes de travail en relation avec son domaine d'expertise.

Poste à pourvoir dès que possible
Emploi de catégorie B-Technicien hospitalier 1er grade- Salaire selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et expérience.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

• Gestion de l'emploi du temps
• SGBD
• Gestion des fonds documentaires
• Gestion du risque
• Réalisation d'enquêtes de satisfaction
• Compte-rendu
• Réactivité